සේවයෙන් පහ, වේතන, වන්දි

කිරීමට ඇති, හෝ ඔබ කිරීමට අවශ්ය විශ්රාම ඉල්ලීම, ඔබගේ සේවායෝජකයා කල්තියා ඔබගේ කම්කරු සම්බන්ධයඔව් නම්, එවිට ඔබ නියත වශයෙන්ම බලාපොරොත්තු වෙනවා, නුදුරු අනාගතයේ දී, එය දීමනාව ගෙවීම සඳහා අහිමි රැකියාවක් හෝ ගෙවා ඇති කිරීම සඳහා, ඔබ මේ වන විටත්. මෙම වන්දි ඔබ බෙදා ගැනීමට ඇති, අවාසනාවකට මෙන්, සමග, මහා භාණ්ඩාගාරය, බදු නීතිය අදාළ විදේශ ආයෝජන ගලා, මූලධර්මය දී මෙම වසරේ ගෙවීම්. එය වැඩි මුදලක්, ඔබ උපදෙස් ලබා ගත යුතුය, පළපුරුදු උපදේශක. ප්රමාණය සඳහා බදු, එය ඉතා වැදගත් වේ ද යන්න පරිත්යාග කළ හැකි ප්රතිකාර ලෙස අහිමි සඳහා වන්දි ආදායම් හෝ අලාභය ඔබගේ ආදායම අවස්ථාව.

නිසා ඔබ ප්රයෝජන වඩාත් හිතකර බදු ක්රමය, ඊනියා 'පස්වන ප්රතිපත්තිය'.

(දීමනා සඳහා අවසන් සේවක සම්බන්ධතාවය අහෝසි කරන ලදී.) අතර වෙනස බදු වාසි සහගත වන්දි සහ සාමාන්ය බදු අයකල හැකි වැටුප් සිට සේවක සම්බන්ධතාවය, එම එකඟ දිනය අවසන් සේවක සම්බන්ධතාවය වේ වැදගත්. එය ද වැදගත් බව මෙම වන්දි අනුපාතය ප්රතිඵලයක් ලෙස, නොමේරූ අවසන් කොන්ත්රාත්තුව රැකියා මතු හෝ නිර්මාණය වේ.

මෙය ද අදාළ වේ නම් එම ප්රකාශය මීට පෙර එකඟ වී ඇත.

එය තවමත් පැමිණ දැනුම් අවසන් හෝ ගෙවීම් වේතන, මම ඔබ උපදෙස් සතුටින් සහ ඔබ දිය සමඟ සාකච්ඡා ඔබගේ සේවායෝජකයා සුදුසු නිර්මාණ නිර්දේශ. කිසිදු බදු වාසි සහගත වන්දි අනෙක් අතට, ආදායම බව, ඔබගේ සේවායෝජකයා දී ඉටු, කොන්ත්රාත්, රැකියා ගෙවීමට කටයුතු සහ ඒ වන විටත් දී නිගමනය තුළ හෝ සේවක සම්බන්ධතාවය, එම එකඟ වේතන. තවදුරටත් අවශ්යතාවය සඳහා භාවිතා පස්වන පාලනය ඇති බව ඔබ අතුරුදහන් සමග ප්රදානයක් බදු අයකල හැකි ආදායම. සාරාංශයේ: එය කළ යුතුය සෑම විටම එරෙහිව වනු ඇත, බදු ගෙවන්නා, හානි සිදු වූ සහ සිදුවන හානි පෑන සිදුවීම නිසා නොවේ දෙයි. මෙම දීමනාව ගෙවීමට වන්දි නොවේ, නමුත් බදු නිදහස්. වැදගත් භාවිතය සඳහා ගාස්තු අඩු වන බව සේවයෙන් පහ වන්දි ඇත්තටම ගෙවන ලද බදු කාලය (ලිත් වර්ෂය) ලෙස එකවර හෝ කිහිපයක් වාරික වසර තුළ ගලා ඇත.

අනුව මූල්ය කළමනාකරණය විදේශ ආයෝජන ගලා කිහිපයක් අර්ධ ප්රමාණයක් විවිධ තක්සේරු කාල, ප්රතිපත්තිමය, හානිකර.

මූල්ය අධිකරණය පහළ සැක්සනිය දැක්කා මෑත විනිශ්චය, අවශ්යතාව සාන්ද්රණය එම නඩුව හමු නොවේ, සේවක පදනම මත සමාජ සැලැස්ම ගෙවීම් කිහිපයක් පුරා වසර ලැබී. ඒ තියෙන්නේ, කෙසේ වෙතත්, ව්යතිරේක ඇත. අවශ්යතාව පිටුපස බදු කාර්යාල, කෙසේ වෙතත්, යම් යම් කොන්දේසි යටතේ, අනෙක් අතට, ඔබ ප්රමාණයක් ලැබෙනු ඇත, පලකර, සේවයෙන් පහ වන්දි කොටසක් කිහිපයක් පුරා දින දර්ශනය වසර වුවද, මෙම ගිවිසුම පැහැදිලිව ම ඉලක්ක, එක්-කාලය විදේශ ආයෝජන ගලා. බදු බලධාරීන් කළ හැකි, උදාහරණයක් ලෙස, පසුව වඩාත් හිතකර බදු අයදුම් කරන විට, එක් වරක් ලබා, ගෙවීම් වැරැද්දක්, උදාහරණයක් ලෙස, නිසා ගණනය දෝෂයක්, ඉතා අඩු වන අතර, හෝ ගෙවීම් කිරීමට නීතිමය ආරවුලක්. ඒ සඳහා පූර්ව අවශ්යතාවක් අත්පත් ගාස්තු සඳහා වට්ටම් ලාභ මාර්ගය ආකෘති පත්රය, කෙසේ වෙතත්, හා කලට වේලාවට ඉදිරිපත් අයදුම්. ඔබ ප්රමාණයක් සේවා, කොටසක් කිහිපයක් පුරා දින දර්ශනය වසර (බදු කාල), ඔබ හැකි කතා කිරීමට මට ඕනෑම අවස්ථාවක. මීට අමතරව, විය යුතුය ඉක්මවා විසින් වන්දි දක්වා, මේ වසර අවසන්, ඉවත් ආදායම බව ඔබ වෙනත් ආකාරයකින් ලබා.

ලැබුණු වන්දි ඉක්මවා අවසන් වන තුරු තක්සේරු කාලය, අපේක්ෂා කරන ආදායම සිට අවසන් සේවක සම්බන්ධතාවය, සහ ද වෙනත් කිසිදු ආදායම්, ඔවුන් නැහැ ලබා දී නඩුව ඉදිරියට ගෙන යාම, සේවක සම්බන්ධතාවය, ද කිසිදු.

ඔබ විසි කිරීමට ලබා, පසුව පාලනය බදු. ගණනය කිරීම සඳහා ආදායම් ඇති බව හැසිරෙන අවස්ථාවක දී දිගින් දිගටම පැවැත්ම කොන්ත්රාත්තුව බදු කාලය, පදනම්, මූල්ය පරිපාලනය කිරීමට, ප්රතිපත්තිමය, ආදායම පසුගිය වසරේ මිස, සුවිශේෂී සිදුවීම් සිදු වේ. මොකද අසාමාන්ය සිදුවීම් විය හැක, මම එය පැහැදිලි කිරීමට ඔබ.

ඔයා ගෙවන වන්දි සඳහා අමතර සේවා සඳහා හේතු, සමාජ සුභසාධන, මීට අමතරව, සම්මුතියක් - පසුව - ගෙවීම්, බදු ප්රතිලාභ ඔවුන්ගේ වේතන යටතේ නිශ්චිත කොන්දේසි බලන්න.

පූර්ව අවශ්යතාවක් වන බව අතිරේක සේවා ඇත්තටම පමණක් පරිපූරක ස්වභාවය නොවේ සේවයෙන් පහ වන්දි ලබා අනුව, ප්රමාණය හෝ පවා ඉක්මවා යයි. අවවාදය ද සඳහා අවශ්ය සියලු සේවා හා සැපයුම් පැකේජ, උදාහරණයක් ලෙස, ජීඑම්බීඑච් ගෙවනවා එහි කළමනාකාර අධ්යක්ෂ. මම පරීක්ෂණ ආරම්භ කිරීම සඳහා ඔබ කැමති අදාළ සීමාව පුළුල් ආදායම් සාපේක්ෂව හා උපදෙස් ඔබට සම්බන්ධයෙන් පාලනය හානිකර ප්රතිලාභ. මම කැමතියි ඔබට හෙළි නිර්මාණ විකල්ප, උදා මාර්ගයෙන් බදු-වීමත බෙදා හැරීම නියමිත දීමනාව ගෙවීම් සහ අමතර ප්රතිලාභ. බදු මත වන්දි කළ හැකි ඔබ උපරිම ඵල ලබා ගැනීම සඳහා මීට අමතරව, අඩු පස්වන මෙම යෝජනා ක්රමය විසින් ආයෝජනය කොටසක් අරමුදල් වඩාත් බදු ආධාර ක්රමයක් පෞද්ගලික විශ්රාම වැටුප් ලබාදීම, උදාහරණයක් ලෙස, ü විශ්රාම වැටුප්. උපරිම දක්වා හෝ.

පිළිබඳ පැමිණිල්ලේ දී ඒකාබද්ධ බදු ඔබ ඉල්ලුම පවතින්නේ වසර බදු ඒ ü විශ්රාම වැටුප් ආයෝජනය.

දායකත්වයන් මට කරන්න ලෙස ඔබ වෙනුවෙන් සේවක ප්රතිලාභ වියදම් තීරණය විට බදු අයකල හැකි ආදායම සඳහා පූර්ණ කියා. මෙන්න, මම නිර්මාණය සඳහා ඔබ අදාළ මුදල වැඩි කිරීම සඳහා පරිශීලක දායකත්වයන්"ü-". සඳහා දීමනාව වැටුප් හා වන්දි, ඒ නිසා, ඉතා සැලකිය යුතු බදු වාසි අත්පත් කර ගත හැකි නම්, බදුකරණ මූලධර්ම සහ කාර්යක්ෂම බදු ප්රකාශ, සියලු හැකියාවන් වෙහෙස වේ. පහත සඳහන් ලැයිස්තුව පරීක්ෂා ලෙස සේවය කළ යුතු රතු නූල් සඳහා තක්සේරු බදු වගකීමක් වන්දි කොන්දේසි හේතුව හා ප්රමාණය, එකට මාත් එක්ක. මෙම පිරික්සුම් ලැයිස්තුව නැත වෙනුවට තනි තනි උපදෙස්. සංවාදයක දී, අපි සාකච්ඡා කළ යුතුය විස්තර.